Gesundheits- und Krankenpfleger/in oder Altenpfleger/in (m/w/d) – Job ID 10268913
Jobdaten
Geposted am:
20.11.2023
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Stellenbeschreibung
Mittendrin. Mitarbeiten. Gemeinsam mit angesehenen Expertinnen und Experten. Wir sind der größte kommunale Klinikbetreiber Deutschlands mit über 100 Fachkliniken, Pflegeeinrichtungen und Instituten. Gestalten Sie die Gesundheitsversorgung von morgen in unserer pulsierenden Hauptstadt. Kommen Sie zu uns als
Gesundheits- und Krankenpfleger/in oder Altenpfleger/in (m/w/d)
für unsere Station KS2 der Klinik für Urologie im Vivantes Klinikum im Friedrichshain zum nächstmöglichen Zeitpunkt.
Sie arbeiten gern in einem chirurgischen Fachbereich und mögen ein junges, dynamisches und offenes Team, dann sind Sie auf unserer Station KS2 genau richtig und heißen Sie herzlich willkommen. Die Station befindet sich in einem sehr ansprechenden architektonischen Neubau und die Station selbst ist sehr modern eingerichtet. Von der Station haben Sie einen wundervollen und weiten Blick über Berlin. Das Team arbeitet stets interprofessionell, bildet sich regelmäßig fort sowie weiter und zeichnet sich durch ein hohes Maß an Eigenständigkeit sowie Eigenverantwortung aus. In dem Fachbereich Urologie gibt es vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten. Die Station hat den Versorgungsschwerpunkt in der Urologie und einen besonderen Fokus stellt die Tumorchirurgie dar.
Das Onboarding wird sehr groß geschrieben. Bewerben Sie sich und kommen Sie zu uns in das Team der Station KS2!
Gesundheits- und Krankenpfleger/in oder Altenpfleger/in (m/w/d)
für unsere Station KS2 der Klinik für Urologie im Vivantes Klinikum im Friedrichshain zum nächstmöglichen Zeitpunkt.
Sie arbeiten gern in einem chirurgischen Fachbereich und mögen ein junges, dynamisches und offenes Team, dann sind Sie auf unserer Station KS2 genau richtig und heißen Sie herzlich willkommen. Die Station befindet sich in einem sehr ansprechenden architektonischen Neubau und die Station selbst ist sehr modern eingerichtet. Von der Station haben Sie einen wundervollen und weiten Blick über Berlin. Das Team arbeitet stets interprofessionell, bildet sich regelmäßig fort sowie weiter und zeichnet sich durch ein hohes Maß an Eigenständigkeit sowie Eigenverantwortung aus. In dem Fachbereich Urologie gibt es vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten. Die Station hat den Versorgungsschwerpunkt in der Urologie und einen besonderen Fokus stellt die Tumorchirurgie dar.
Das Onboarding wird sehr groß geschrieben. Bewerben Sie sich und kommen Sie zu uns in das Team der Station KS2!
- direkte Patientenversorgung im interprofessionellen Team
- professionelle und eigenverantwortliche Pflege
- selbstständige Erledigung der patientenrelevanten Administration
- regelmäßige Teilnahme an Teamberatungen
- Anleitung von Auszubildenden und Einarbeitung neuer Teammitglieder
- kontinuierliche Erweiterung Ihres profunden Fachwissens
- aktive Weiterentwicklung der Station
- eine abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger/in, Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger/in oder Altenpfleger/in
- hohe Affinität für IT / EDV
- Empathie sowie eine patientenorientierte, sorgfältige, selbstständige Arbeitsweise unter stetiger Nutzung aller vorhandenen Ressourcen
- Engagement und ein hohes Maß an Spontanität sowie Eigeninitiative
- Aufgeschlossenheit gegenüber Neuem
- Übernahme von Schichtdiensten sowie Arbeit an Wochenenden und Feiertagen
- eine herausfordernde, vielseitige und verantwortungsvolle Tätigkeit mit der Möglichkeit, sich einzubringen und zu engagieren
- ein fachlich gut ausgebildetes Team mit hoher Leistungsmotivation
- individuelle Begleitung durch erfahrene Pflegekräfte auf Grundlage eines strukturierten Einarbeitungskonzeptes
- attraktive leistungsgerechte Vergütung nach TVöD
- eine sehr günstige Lage mit guten Verkehrsanbindungen
- Personalparkplatz
- Prämiensystem bei Anwerbung von Personal
- Mitarbeiter-Einkaufsvorteile bei namhaften Firmen
- Entwicklungs- und Karrierechancen als Vorteil unseres großen Konzerns
- sehr gute Weiterentwicklungs- und Fortbildungsmöglichkeiten in einem eigenen innerbetrieblichen Lehrinstitut
- CNE – ein multimediales Fortbildungskonzept für Gesundheits- und Krankenpflege
- kostenlose betriebseigene Kinderbetreuung bei kurzfristigem Bedarf
- attraktive und vielfältige Gesundheits- und Freizeitangebote
- eine betriebliche Altersversorgung (VBL)
- bezuschusste Altersvorsorge durch Gehaltsumwandlung möglich
- Entgelt nach EG P7 TVöD
- Vollzeit oder Teilzeit möglich
- Arbeitszeit 39 Wochenstunden
- Teilzeitbeschäftigung möglich
- eine hervorragende personelle Besetzung in den jeweiligen Schichten
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